Tạp chí Hàng không tuyển dụng nhân sự cho nhiều vị trí sản xuất nội dung

Chúng tôi mong muốn tìm kiếm những ứng viên yêu nghề báo chí, am hiểu truyền thông hiện đại, có khả năng sản xuất nội dung đa phương tiện và mong muốn đồng hành cùng một thương hiệu tạp chí chuyên ngành có uy tín.

1. CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG

1. Phóng viên

-Số lượng: 10 người (06 người làm việc tại Hà Nội; 04 người làm việc tại TP.HCM)

-Mô tả công việc: Đề xuất đề tài, thu thập thông tin, viết tin và bài chuyên sâu; Theo dõi lĩnh vực hàng không, du lịch, logistics, hạ tầng, kinh tế, chính sách, doanh nghiệp; Sản xuất nội dung đa phương tiện phục vụ tạp chí điện tử và các kênh chính thức của Tạp chí trên các nền tảng mạng xã hội phổ biến.

-Yêu cầu: Tốt nghiệp đại học trở lên; Có kinh nghiệm hoạt động báo chí từ 03 năm trở lên, trong đó phải có thời gian theo dõi các lĩnh vực: kinh tế, giao thông, du lịch; Biết chụp ảnh và quay video ở mức cơ bản; Biết dựng video, thiết kế ảnh (có thể sử dụng các AI tool); Có nguồn tin (mối quan hệ với cơ quan quản lý, doanh nghiệp, chuyên gia); Có tư duy phân tích và tổng hợp tốt.

2. Biên tập viên phát triển kênh Facebook

-Số lượng: 02 người (Làm việc tại Hà Nội)

-Mô tả công việc: Chịu trách nhiệm phát triển, vận hành (admin) một số fanpages/group của Tạp chí; Lập kế hoạch nội dung, trực tiếp sản xuất nội dung (bao gồm cả post/video/ảnh) để đăng tải lên kênh; Biên tập các nội dung dưới định dạng video do phóng viên sản xuất để đăng lên kênh; Kiểm soát comment; Tối ưu phân phối nội dung trên nền tảng; Đề xuất và chủ trì thực hiện các chương trình marketing để tăng lượng theo dõi, tương tác; Biết chạy ads là lợi thế.

-Yêu cầu: Có hiểu biết về đặc thù sản xuất nội dung của cơ quan báo chí; Có kinh nghiệm phát triển, vận hành fanpage tin tức/ media page/ brand page và group cộng đồng; Hiểu thuật toán phân phối nội dung của nền tảng, headline, thumbnail, timing đăng bài; Có tư duy data-driven, biết đọc insight người dùng.

3. Biên tập viên phát triển kênh YouTube & TikTok

-Số lượng: 02 người (Làm việc tại Hà Nội)

-Mô tả công việc: Xây dựng và phát triển kênh; Sản xuất nội dung dạng tổng hợp (reup); Biên tập video do phóng viên thực hiện cho phù hợp định dạng, thói quen người dùng trên các nền tảng; Đăng tải và tối ưu kênh; Quản lý comment; Đề xuất và chủ trì thực hiện các chương trình marketing để tăng lượng theo dõi, tương tác; Biết quay phim là một lợi thế.

-Yêu cầu: Có kinh nghiệm phát triển, vận hành kênh trên các nền tảng chuyên về video (YouTube/Tik Tok); Nắm bắt được xu hướng của các nền tảng, đặc biệt là short video, storytelling video; Biết dựng video bằng Premiere/CapCut hoặc công cụ tương đương; Biết thiết kế ảnh cơ bản (thumbnail); Có tư duy kể chuyện bằng hình ảnh.

4. Thư ký tòa soạn

-Số lượng: 01 người (Làm việc tại Hà Nội)

-Mô tả công việc: Biên tập và xuất bản tin/bài của một số chuyên mục nhất định; Điều phối các bộ phận sản xuất, phân phối nội dung đa nền tảng từng đề tài/chuyên đề cụ thể theo phân công của Ban biên tập; Xây dựng kế hoạch xuất bản hàng tuần dựa trên báo cáo của các bộ phận và chỉ đạo của Ban biên tập; Đảm trách vị trí thư ký Hội đồng cố vấn chuyên môn của Tạp chí, đặt bài/trực tiếp phỏng vấn các chuyên gia.

-Yêu cầu: Có kinh nghiệm làm thư ký tòa soạn hoặc trưởng phòng/ban tại các cơ quan báo chí tối thiểu 03 năm trở lên; Hiểu báo chí số, SEO, social distribution, multimedia workflow; Có tư duy vấn đề, đề tài tốt; Có kĩ năng tổ chức tốt; Trung thực, khách quan, quyết đoán và chịu được áp lực cao; Ưu tiên các ứng viên làm việc trong các cơ quan báo chí hoặc được phân công phụ trách các mảng: Hàng không/Giao thông vận tải; Kinh tế; Du lịch; Thời sự-Chính trị.

3. QUYỀN LỢI

-Thu nhập: Lương cứng theo từng vị trí (Phóng viên/biên tập viên: Từ 6-10 triệu đồng; Thư ký tòa soạn: Từ 12-18 triệu đồng); Nhuận bút theo số lượng sản phẩm, chất lượng (thông tin độc quyền, góc nhìn khác biệt), hiệu quả (lượng traffic); Thưởng (Nội dung độc quyền đặc biệt, sản phẩm công phu, có tính phát hiện, được dư luận đặc biệt quan tâm/lượng traffic lớn).

-Môi trường làm việc: Môi trường làm việc chuyên nghiệp (Mô tả công việc, quy trình phối hợp, KPI rõ ràng); Được hỗ trợ công cụ tác nghiệp (Các phương tiện ghi hình; Các tài khoản công cụ số; Được cấp quản lý và các bộ phận hướng dẫn, hỗ trợ ); Được thường xuyên đào tạo các kiến thức, kĩ năng sản xuất nội dung báo chí, truyền thông đa phương tiện, đặc biệt là sử dụng các công cụ AI để hỗ trợ công việc; Có lộ trình thăng tiến, tăng thu nhập rõ ràng; Cơ hội tiếp cận sâu lĩnh vực hàng không, doanh nghiệp, kinh tế – ngành có ảnh hưởng lớn và nhiều câu chuyện hấp dẫn.

-Phúc lợi/quyền lợi khác: Đóng bảo hiểm đầy đủ; Chế độ nghỉ mát, nghỉ phép theo quy định và team building theo kế hoạch của cơ quan; Có bếp ăn thể tại cơ quan (Đối với nhân sự làm việc ở Hà Nội); Đề xuất cấp/đổi thẻ nhà báo, hội viên Hội nhà báo Việt Nam khi đủ điều kiện theo quy định.

4.ĐỊA ĐIỂM VĂN PHÒNG LÀM VIỆC

-Tại Hà Nội: Biệt thự số 9, lô 12, Khu đô thị Dịch Vọng, phường Cầu Giấy, Hà Nội

-Tại TP Hồ Chí Minh: Số 37N Hoàng Quốc Việt, phường Tân Mỹ, TP Hồ Chí Minh.

5. CÁCH THỨC TUYỂN DỤNG

-Quy trình tuyển dụng

+Bước 1: Ứng viên gửi CV, portfolio bài viết / sản phẩm đã thực hiện / link kênh từng vận hành và ghi rõ vị trí ứng tuyển, khu vực làm việc (Hà Nội hoặc TP.HCM) vào địa chỉ email: [email protected]. Tòa soạn sẽ trả lời chậm nhất 03 ngày sau khi nhận được email. Những ứng viên có hồ sơ phù hợp, Tòa soạn sẽ mời phỏng vấn trực tiếp 1/1 sau tối đa 10 ngày (Ứng viên ở xa có thể tham gia phỏng vấn trực tuyến).

+Bước 2: Ứng viên qua vòng phỏng vấn sẽ trực tiếp thử việc 10 ngày để Tòa soạn kiểm tra thực tế. Nếu ứng viên thể hiện được kiến thức và kĩ năng đúng như trong hồ sơ ứng tuyển sẽ được Tòa soạn mời ký hợp đồng chính thức (Hợp đồng thử việc 03 tháng, hưởng 70% lương, nguyên nhận bút/thưởng. Sau 03 tháng sẽ được ký hợp đồng chính thức, hưởng 100% lương).

-Thời gian nhận hồ sơ: Tòa soạn nhận hồ sơ ứng viên từ thời điểm đăng thông báo cho đến hết ngày 14/05/2026.

Nếu bạn tin rằng trong môi trường báo chí-truyền thông ngày nay, các tạp chí tập trung theo hướng chuyên ngành, chuyên sâu, uy tín, chuyên nghiệp vẫn còn sứ mệnh và dư địa phát triển, hãy đến Tạp chí Hàng không để cùng xây dựng một hệ sinh thái truyền thông hàng đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực hàng không.

Ban Biên tập

PV